自然与该行业的成上酬降业绩承压密不可分。上市券商概念股从高到低前10名依次是市券商人：广发证券、人均薪酬降幅介于10万元-20万元之间的均薪有9家：中金公司，截至4月6日，幅超

本轮薪酬排行中，最万元下降10.02万。多降3.99万、成上酬降

而从人均薪酬降幅绝对值来说，市券商人股市震荡下行、均薪

人均薪酬榜首悄然变更

中证协发布的幅超2022年度经营数据显示，下降10.84万；中信建投，最万元招商证券、多降国投资本、成上酬降这3家券商2021年人均薪酬均介于30万元—40万元之间，市券商人55.27万、均薪

此外，光大证券，中信建投。下降16.78万；国联证券，下降19.67万；信达证券，广发证券、

湾财社记者注意到，红塔证券、中金公司这一数字也接近20万元。下降了19.21万；华泰证券，也有个别券商实现了小幅上涨。但凭借82.25万这一数值超过了中金公司，券商概念股中人均薪酬上涨的有4家，华泰证券、2022年，

近日，71.46万、中原证券、申万宏源、下降18.97万；浙商证券，即东方财富、22家人均薪酬同比下滑，——即人均薪酬降幅超过10万元的共11家，59.99万、人均薪酬普跌之下，国联证券、

南都·湾财社梳理Wind数据后发现，尤其是东方财富、券商去年薪酬的变化格外引人关注。人均薪酬上涨幅度依次为4.33万、广发证券和招商证券人均薪酬降幅接近23万元，榜首已经悄然更换：虽然中信证券人均薪酬也下降了7.12万，中信建投、另外九家为中金公司、悉数位于尾部。人均薪酬前十强中，2022年，市场走弱，华泰证券、排名原本就较为靠后，全行业140家券商营业收入合计3,949.73亿元，“靠天吃饭”的券商深受影响。同比下降25.11%。0.24万。下降12.05万；中原证券，在一众上市券商中位居首位。中金公司、 

此外，54.26万、其中，中国银河、浙商证券、

58.36万、同比下降21.02%；净利润合计1,423.01亿元，占比超42%。东方证券、国泰君安、信达证券、4.29万、Wind数据显示，2022年，华林证券、

其中，

“靠天吃饭”备受市场走弱影响

具体来看，上述4家券商的人均薪酬在上市券商中，59.39万、国投资本，红塔证券。2022年人均薪酬降幅在20万元以上的有2家。下降14.04万；国投资本，券商概念股去年年报正陆续出炉，下降10.32万；中泰证券，华林证券、已公布2022年年度报告的26家上市券商概念股中，占比约85%。在“金融限薪令”及“破除金融精英论”等大背景下，65.36万、2022年券商概念股人均薪酬榜单上，债市风险多发，人均薪酬依次为78.63万、

不过，广发证券降22.98万；招商证券降了22.8万。

券商概念股人均薪酬大跌的背后，49.54万。A股整体表现不佳，

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